한민일보 서울포커스 김은금 기자 | 고양특례시가 11월 한 달간 매주 수요일마다 고양인재교육원 가와지볍씨홀에서 직원 400여 명을 대상으로 자기개발 소양교육을 진행한다.

이번 교육은 공직자의 핵심 역량을 높이기 위한‘자기개발 소양과정’의 일환으로, 시는 올해 생성형AI, 커뮤니케이션, 인문학, 스피치 등 실무와 일상에 도움이 되는 다양한 주제의 교육을 꾸준히 이어오고 있다.

11월 과정은 ▲상대방과의 소통과 표현력을 높이는‘끌리는 사람은 말투가 다르다’(이상화 국제문화매너연구소 대표) ▲직장생활의 인문학적 통찰을 다루는 ‘인문학에서 배우는 직장생활의 지혜’(이호건 휴비즈코퍼레이션 대표) ▲공직자 실무에 도움이 되는‘공직자 업무에 활용하는 생성형AI’(김영욱 MIK교육그룹 대표) ▲영화 속 사례를 통해 공감을 배우는 명사특강‘천만 영화로 배우는 소통과 공감’(이승재 영화평론가) 총 4회로 구성됐다.

지난 5일‘끌리는 사람은 말투가 다르다’강의에서는 이상화 강사가 실제 사례를 중심으로 긍정적 표현과 공감의 대화법을 소개해 직원들의 큰 호응을 얻었다.

교육에 참석한 직원들은“작은 말 한마디, 표현이 이렇게 다르게 들릴 수 있다는 점이 인상 깊었다”등 뜨거운 반응을 보였다.

특히 이번 교육은 단순한 강의 중심에서 벗어나, 실생활과 업무에 바로 적용할 수 있는 실질적 내용으로 구성돼 직원들이 자율적 동기와 성찰의 기회를 얻는 데 큰 도움이 될 것으로 기대된다.

시는 관계자는“앞으로도 공무원의 직무 전문성과 소양 역량을 함께 높일 수 있는 다양한 맞춤형 교육 프로그램을 지속적으로 추진해 나가겠다”라고 밝혔다.